営業利益 ＆ 営業売上拡大プログラムの資料

返品返金保証付き優待申込み

【提供資料１】営業売上：２×２＝４倍増プログラムCD

　　　　　　●導入成果事例

　　【１】営業マンの成果創出因子は
　　【２】短期に成果を創出するには

　【第一部】：正しい売り方を学ぶ（営業を科学する）
　　【３】生産性向上のテーマ
　　【４】正しい売り方を学び直す３つの方法＝科学する

　【第二部】：潜在意識を活用したイメージトレーニングで
　　　　　　　　　　　効果的、効率的にセールス機能を改善
　　【５】潜在意識とは何か？その活用方法
　　【６】イメージトレーニング＝メンタルリハーサルの実践
　　【７】セールスの実践イメージトレーニング
　　　　　　　　　　《ベーシック編》
　　【８】リラクゼーションの体験
　　　　《参考》更に発展するために、
　　　　　　　　　「シルバ・メソッド」の紹介

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　　提供資料　　…　�@CD　３枚　（2時間30分）
　　　　　　　　　　　　　�Aレジメ（１７頁）提供価格

　　提供価格　　…　６,３００円（送料代、消費税込み）

　　

【提供資料２】新人事評価制度

　”間違った成果主義は社員の
　　　　　やる気をつぶす”CD

　　　１．今は人財こそが最大の経営資源である

　　　２．勝つ抜く企業の人事評価制度はこう創る
　　　　　（１）こんな成果主義では駄目だ
　　　　　（２）社員評価の決め手はこれだ
　　　　　（３）社員が奮い立つ賃金制度　
　　　　　　　　　【事例１】　　【事例２】　　【事例３】
　　　　　（４）退職金制度はこう変えよ
　　　　　（５）評価制度を通じて社員えを確実に
　　　　　　　　強化させる条件とは



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　　提供資料　　…
�@CD　２枚(2時間）
�Aレジメ　（15頁）
�B参考資料集　（6頁）
�C新人事評価制度策定支援プログラム　（1頁）
…社員数３０〜100人未満の中堅企業

　　提供価格　　…　５,２５０円
　　　　　　　（送料代、消費税込み）

【提供資料３】
「なぜ、目標管理がうまくいかないのか」
　　　　　　（経営書院刊）
　　　　　　　　問題解決型セミナー

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　１．MBOの真の目的とは
　　　　　　　　ゴーイングコンサーン　／
　　　　　　　　ミクロの誤謬　／科学する行為
　２．目標設定と評価の大原則
　　　　　　　　顧客？満足？　／
　　　　　　　　目標設定６つの誤解　／…
　３．事例研究　　良い目標／悪い目標
　４．体制整備の急所
　　　　　　　　　　　　　コーティング技術／
　　　　　　　　　　　　　良い道具と悪い道具
　５．人事諸制度との関連
　　資格制度／人事考課制度／教育制度／
　　報酬制度
　６．研修　　実践の為の研修
　７．哲学としての目標管理を実践する上での
　　　最重要事項
　　　　　事務･間接部門は企業の五臓六腑
　　　　　人財こそすべて



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　　提供資料　　…
　　　�@CD　2枚(2時間)
　　　�Aレジメ　　　　　（９頁）
　　　　　…セミナーは下記書籍を活用しながら
　　　　　　　解説している
　　　�B上記書籍
　　　　　　「なぜ目標管理がうまくいかないのか」
　　　　　　　　　　　　　　　　　1,300円（税別）

　　提供価格　　…
　　　　　６,３００円
　　　　　（上記書籍代、送料代、消費税込み）


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